各單位：
為進一步推進學(xué)?！半p一流”建設(shè)，深化學(xué)校人事制度改革，優(yōu)化人力資源配置，學(xué)校即將開展第四輪專業(yè)技術(shù)崗位分級聘任工作，現(xiàn)將相關(guān)事宜通知如下：
一、崗位分級聘任工作實施辦法
分級聘任人員范圍、崗位設(shè)置、崗位分級聘任條件、分級聘任的組織和程序及其他相關(guān)說明參見《太陽集團tyc5997第四輪專業(yè)技術(shù)崗位分級聘任工作實施辦法》（合工大政發(fā)[2018]197號）。
二、崗位分級聘任工作時間安排
1、12月4日
學(xué)校發(fā)布通知，各單位開會動員布置分級聘任工作。
2、12月4日-10日
申請首聘正高二、三級人員，登陸學(xué)?？蒲泄芾硐到y(tǒng)，進行論文認領(lǐng)。
3、12月7日
各單位將本單位“專業(yè)技術(shù)崗位分級聘任工作小組”名單及由該工作小組制定的副高及以下崗位分級聘任條件報人事處師資管理辦公室（聯(lián)系人：汪老師，電話：62901085，郵箱：szb@hfut.edu.cn，二號辦公樓424室）。
4、12月11日
學(xué)校對各單位副高及以下崗位分級聘任條件審議批復(fù)后反饋。
5、12月11日-12日
申請各級專業(yè)技術(shù)崗位的人員應(yīng)根據(jù)自身情況，選擇合適的崗位申報表，并將填寫的《崗位申報表》（以下簡稱《申報表》）交到所在單位。非學(xué)院（科研機構(gòu)）的人員申報教學(xué)科研崗位需向?qū)W科所在的學(xué)院申報，并向?qū)W院提交相關(guān)材料。
申請各級崗位首聘的人員，應(yīng)將《申報表》中所填相關(guān)內(nèi)容的支撐材料（教學(xué)工作量證明、獲獎證書復(fù)印件、已授權(quán)的發(fā)明專利證書復(fù)印件、已發(fā)表論文的期刊封面和目錄、論文（論著）首頁的復(fù)印件（不需提供除首頁外其它頁的復(fù)印件）），連同《申報表》一并交到單位。
6、12月12日
各單位將申報首聘正高二、三級崗位人員基本信息一覽表（紙質(zhì)及電子版）報人事處師資辦。師資辦復(fù)核整理相關(guān)數(shù)據(jù)后，將電子版送科研院（聯(lián)系人：王老師，電話62901925，學(xué)術(shù)會議中心一樓科技服務(wù)大廳）。
7、12月12日-18日
各單位對申報正高各級崗位續(xù)聘人員《申報表》中填寫的相關(guān)內(nèi)容進行審核確認，對申報首聘正高二、三級崗位人員《申報表》中填寫的需單位審核的各項內(nèi)容進行審核確認。
8、12月14日
各單位統(tǒng)一將申報首聘正高二、三級崗位人員的有關(guān)材料送相關(guān)部門審核：
（1） 《教研項目情況表》《教學(xué)團隊建設(shè)情況表》《課程建設(shè)類項目情況表》《專業(yè)建設(shè)類、平臺建設(shè)類項目情況表》及其相關(guān)佐證材料復(fù)印件，送教務(wù)處教學(xué)辦審核（聯(lián)系人：胡老師、李老師，電話：62902981，二號辦公樓211室）。
（2）《指導(dǎo)“互聯(lián)網(wǎng)+”情況表》及其相關(guān)佐證材料復(fù)印件，送教務(wù)處創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中心審核（聯(lián)系人：徐老師，電話：62901707，四號辦公樓309室）。
（3）《指導(dǎo)“挑戰(zhàn)杯”“創(chuàng)青春”等情況表》及其相關(guān)佐證材料復(fù)印件，送校團委審核（聯(lián)系人：楊老師，電話：62903693，大學(xué)生活動中心三樓校團委321室）。
9、12月13日-20日
各單位對申報副高及以下崗位人員《申報表》中填寫的各項內(nèi)容進行審核確認。
10、12月19日-20日
教務(wù)處、校團委將審核后的有關(guān)材料反饋給各單位。
科研院根據(jù)“科研信息管理系統(tǒng)”打印申報正高二、三級崗位首聘人員《申報表》中的《論文情況表》《縱向科研項目情況表》《橫向科研項目情況表》《科研獎勵情況表》《發(fā)明專利情況表》，將有關(guān)材料反饋給各單位。
11、12月21日
各單位將有關(guān)材料反饋給申報正高二、三級崗位首聘人員，申報人須在部分材料上確認簽字。若有正高越級申報人員，須將全部申報材料報送人事處師資辦，經(jīng)學(xué)校審議后反饋結(jié)果。
12、12月22日-27日
各單位向?qū)W校推薦正高各級崗位續(xù)聘人員，并排序推薦正高二、三級崗位首聘人員。所有排序推薦名單（含續(xù)聘推薦名單）及申報材料均須進行公示（公示時間不少于3個工作日）。再將《擬聘正高專業(yè)技術(shù)崗位人員情況一覽表》（紙質(zhì)及電子版）、評議紀要（紙質(zhì)版）、正高崗位人員的《申報表》及所填相關(guān)內(nèi)容的支撐材料報送人事處師資辦，具體材料包括：1）教學(xué)科研獲獎證書復(fù)印件；2）已授權(quán)的發(fā)明專利證書復(fù)印件；3）已發(fā)表論文的期刊封面和目錄、論文（論著）首頁的復(fù)印件（不需提供除首頁外其它頁的復(fù)印件）；4）其它相關(guān)業(yè)績證明材料。
各學(xué)院（部、中心）將申報思想政治教育系列崗位人員材料審核、排序后，所有排序推薦名單及申報材料均須進行公示（公示時間不少于3個工作日），再將《擬聘副高及以下崗位人員情況一覽表》（紙質(zhì)及電子版）、評議紀要（紙質(zhì)版）、申報人員的《申報表》及所填相關(guān)內(nèi)容的支撐材料報送黨委學(xué)生工作部（紙質(zhì)及電子版）（聯(lián)系人：武老師，電話：62901055，郵箱：zzbwgj@126.com，大學(xué)生活動中心三樓學(xué)生工作部437室）。
13、12月26日-2019年1月6日
各單位開展副高及以下崗位分級評議工作，所有聘任名單及申報材料均須進行公示（公示時間不少于3個工作日），再將《擬聘副高及以下崗位人員情況一覽表》（紙質(zhì)及電子版）、評議紀要（紙質(zhì)版）報送人事處人事管理辦公室（聯(lián)系人：張老師，電話：62901084，郵箱：hfutrsk@126.com，二號辦公樓425室），副高及以下崗位人員的分級聘任申報表不需報送，各單位留存?zhèn)洳椤?/p>
各工作小組開展專業(yè)技術(shù)崗位分級聘任工作時須填寫評議紀要，其主要內(nèi)容包括專業(yè)技術(shù)崗位分級工作小組成員組成情況、評審流程、分級聘任結(jié)果（含各級申報人數(shù)、結(jié)構(gòu)比例等）、公示情況及其他需要說明的情況。
14、12月28日-2019年1月11日
學(xué)校復(fù)核申報正高各級崗位人員材料并開展相關(guān)認定工作。
15、2019年1月15日
學(xué)校正高級專業(yè)技術(shù)崗位分級聘任工作組擇優(yōu)評審正高二、三級人員。
16、2019年1月17日
學(xué)校專業(yè)技術(shù)崗位設(shè)置與分級聘任委員會審批擬分級聘任人員。
17、2019年1月18日-25日
公示無異議后學(xué)校發(fā)文聘任。
各單位須按照上述通知的要求，周密部署、認真組織，確保本次分級聘任工作順利完成。
聯(lián)系人：汪老師，電話：62901085，郵箱：szb@hfut.edu.cn
黨委教師工作部（人事處）
2018年12月4日
《太陽集團tyc5997第四輪專業(yè)技術(shù)崗位分級聘任工作實施辦法》及相關(guān)附件材料.zip
TOP
